Licenciement pour inaptitude physique
Question détaillée
Bonjour,
Je suis convoqué demain pour un entretien préalable de licenciement pour inaptitude physique, un dossier de Maladie Professionnelle est en cours ainsi qu'un dossier de reconnaissance de travailleur handicapé.
Quelle sont les indemnités que me doit mon employeur ?
Merci d'avance.
1 réponse d'expert
Réponse envoyée le 29/10/2017 par un Ancien expert PagesJaunes
Bonjour,
Si le licenciement est motivé par une inaptitude physique consécutive à une maladie professionnelle, vous avez droit à une indemnité de licenciement au moins égale au double de l'indemnité légale. Pouvez-vous préciser quelle est votre ancienneté chez votre employeur ? D'autre part, celui-ci a-t-il cherché à vous reclasser ?
Bien sincèrement.
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